重新规范组织与规划工作流程

1.开发系统具体的职责与工作流程让新老干部共同去讨论。对于过去的规章制度，持“祖宗之法不可变”的态度是错误的，但“变法”一定要保证科学性，要保持不断的协调，要先“立”后“破”，这样才能避免旧的已经废除，新的还采产生，制度上出现真空地带引起的混乱。

2.要吸取现代科学精髓，但也要重视者方法。公司在组织变革上，要采取“补合”而非拆台的政策，赞成改良，不提倡“天翻地覆”的改革。

3.在公司组织建设上，ISO9000办公室迷一年多来的工作，起别了潜移默化的作用。应该看到，我们在组织建设上的进步还是很大的.公司1995年下半年，要推行ISO9001，其中也涉及开发部。在以后的推行工作中，各部门要负责所属文件的编写，IS09000办公室负责提供指导和进行审查。