你从未真正拼过

编

著：领

英

出 版 人：曾赛丰

责任编辑：薛

健

刘诗哲

监

制：蔡明菲

潘

良

策划编辑：李

荡

文案编辑：温雅卿

营销编辑：李

群

张锦涵

封面设计：朱

雨

本书由天津博集新媒科技有限公司授权亚马逊全球范围发行

版权信息

写在前面的话

Chapter 1 第一章 毕业头五年决定你的职场上限

01 99%的人职场打开方式不对

02 你在利用碎片化时间，还是将时间碎片化

03 工作第一天起就应该准备好的事

04 都在谈情怀，谈薪资就可耻吗？

05 你缺的不是计划，而是脚踏实地

06 考研还是工作，还用纠结吗？

Chapter 2 第二章 定位越舒服，职涯越危险

01 别用战术上的勤奋，掩盖你战略上的懒惰

02 如何找到自己的天赋，并将它发展成你的事业

03 对不起，我要当一个斜杠青年

04 不要用职位去定位自己的职业

05 你真以为把工作重复一万遍就能变成大牛吗？

06 温水煮青蛙，越舒服越危险

Chapter 3 第三章 聪明人在职场都用笨功夫

01 如何将一个习惯坚持下来

02 没试过这些说话技巧，就别说自己会聊天

03 聪明人的职场，365天都记在手账里

04 搞不定这三件事，你的职场就注定瞎忙

05 踩着点上班的人比每天提前5分钟的差多少

Chapter 4 第四章 职场谁人不委屈

01 找到感兴趣的工作前，请先别饿死

02 职场上，有一种挨骂叫成长

03 缺乏格局，再努力也是无用功

04 赞了300条朋友圈，却还是融不进他们的“朋友圈”

05 “关你屁事”才是你的职场必杀技

06 只有情商才能对付一切职场极品

07 工作不只有眼前的苟且，还有长远的凑合

Chapter 5 第五章 不提供价值，谁是你的职场朋友

01 聪明人的朋友圈都在做减法

02 人生如球赛，需要有个合适的团队

03 有用的人才能够“被利用”

04 你的朋友圈决定你的层次

05 职场上，没人为你的眼泪埋单

06 不要和上司谈恋爱

Chapter 6 第六章 高效能人士的职场七问

01 可以驾驭你的工作吗？

02 还在消耗你的意志力吗？

03 已经掌握一门熟练运用的外语了吗？

04 你是一个称职的职人吗？

05 你会管理自己的情绪吗？

06 你还在拼“命”换业绩吗？

07 你会自我投资吗？

Chapter 7 第七章 职场哪有规定动作

01 再努力也只是加分，你必须让自己变得不可替代

02 三次深度思考让我从文员变成总监

03 不在小事上瞎操心，你才能专心做大事

04 有一种荒废叫只做有用的事

05 为什么普林斯顿教授的简历写满失败经历

Chapter 8 第八章 创业，你准备好了吗？

01 选择比努力重要

02 创业者一定要做网红

03 没事别想不开去创业公司

04 去500强还是创业公司？

05 当你决定开始创业，来问我的建议时

致谢

2014年2月，LinkedIn正式进入中国，取名“领英”。

那时全公司只有六个人，

我们在北京三里屯的盈科中心租了两个小房间，

一个用作办公和开会，一个专门用作面试。我主管市场和运营 ，

（当时名为“LinkedIn中国”）， 就诞生在这样一个“一穷二白”的

环境里。

2014年初，微信公众平台已经很火了，账号超过300万个，

并且以每天新增1万个的速度在增长。领英专注职场社交，而“

职场”这个词总是给人严肃和无趣的印象，

再加上公司已经在美国上市，对发布的内容要求非常严格，

虽然账号很快就建好了，但做什么、怎么做，

我们却摸索了很久。

两年来，我们和读者，就像隔着山谷的两个人，

每一篇文章都是我们之间的喊话，

他们的每一个回应则拉近着彼此之间的距离。只言片语中，

我们逐渐读出了他们的面孔。

他们是年青一代正在奋斗拼搏的职场人，他们有成功的喜悦，

也有对前途的焦虑，他们乐于接受知识，也愿意分享观点，

他们潜力无穷，在职场上拥有巨大的上升空间和前进动力。

然而，这群优秀的中国职场人最需要的到底是什么？

这个问题一直伴随着我和我的团队。

无论是早高峰地铁站行色匆匆的人流，

还是晚九点以后灯火通明的写字楼，都在昭示人们：

中国职场人的拼搏精神绝不逊于任何人，然而，“焦虑”

却成了我们的“流行病”。书店里琳琅满目的“成功学”

曾被我们视为良药，但它却浇不灭我们内心的浮躁，

成功对于绝大多数人依然渺茫。

我们渴望在茫茫人海中遇见自己的同道人、引路者，

想要结识更多优秀的人，但我们又是独自上场的拼搏者，

虽然身处大都市，却又无比孤独。我们喝了许多“鸡汤”，

却比任何时候都更加迷茫。

这是时代的症候，我们没有药。我们能做的，

是坚持分享有用的知识、经验和见解，

帮助每一个中国职场人少走弯路。

我们邀请了许多资深职场人来分享职场实用技能、

时间管理之法、沟通交流之道等，在此，

我谨代表团队感谢所有供稿的作者，感谢你们与LinkedIn一起，

为中国职场人的进步所做出的贡献。

如今，LinkedIn微信订阅号已经发布了3000多篇文章，

头条平均阅读量超过10万，许多优质内容被反复转载。

我们的订阅号更是被一些业内人士称为“中国职场第一大号”，

对此，我们深感荣幸。

这些成绩归功于团队对中国职场人的深刻理解，

对品质的苛刻追求，以及对新内容新玩法的勇敢尝试。

我们深信，只有提供价值，才会获得尊重和关注。

这是一个崇尚“干货”的时代，也是一个信息极度碎片化的时代

，人们筛选有用信息要付出很大的成本。因此，

我们邀请到国内外优秀的作者分享经验，

希望帮助那些还未关注我们的中国职场人打开上升之门；

也希望长期关注我们的老友在被身边的浮躁与焦虑围绕，

找不到方向时，这本书能像一个安静的朋友，

给你一些建议和慰藉。

道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。我们会继续不断尝试

，创新改变，但认真做内容，将是我们始终不变的坚守。

我们已经走了很远，但我们一直在出发。

——张源

LinkedIn（领英）用户市场总监