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第17节：第一节 从1/12000开始(2)
第17节：第一节 从1/12000开始(2) “勤奋固然很好，但如果你没有一个良好的规划，光靠勤奋也是不够的。所以在职业生涯当中我一直有规划，我在微软的时候我就有规划，我说我要成为一个技术管理者，当我成为技术管理者我也不满足，我希望能够成为一个独立部门的管理者。所以我到了上海做了全球技术中心，可到了上海我觉得这个还不够，我希望能够成为一家公司的管理者。在微... -
8小时工作，24小时思考
8小时工作，24小时思考 第1节：用好你的8小时，那足够了(1) 第一章24小时思考，才能8小时干好 一个人，在一个组织中扮演的角色是否重要，关键就看他主要负责的是"事务型"的工作还是"思考型"的工作；能力的高低，也主要从他所完成的"思考型"工作的成绩如何来判定。埋头于事务的员工，肯定是低层次员工，他只要做好上级分配给他的，方向甚至方法都已经明确了的工... -
金屋藏娇：轻狂不自知 命中必废
金屋藏娇：轻狂不自知 命中必废 元光五年（前130），“金屋藏娇”中的女主人公，汉武帝第一任皇后陈阿娇被废长门宫。很快，出身草根的卫子夫母仪天下。“君不见咫尺长门锁阿娇，不如意兮奈若何！”名门闺秀陈皇后为什么不得善终？平民歌女卫子夫何以三千宠爱集一身？金碧辉煌的宫殿，藏得住富贵荣华，可藏得住痴心妒颜，寂寞春情？ 陈阿娇可不是一般的女人！她是汉武帝钟情的第... -
第八篇 三十年个人解放史(4)
第八篇 三十年个人解放史(4) 许多老师傅干到退休，也才是四级工，每月工资五六十元。工厂里的老师傅都是这样干一辈子的。 也可以这样说，在70年代末的中国，每一个人，都被自己的身份固定在某一个城市或是乡村。然后，你还会具体固定于一个单位，在那里，你的前程幸福与否，都在你的领导的掌握之中。他掌握你的福利保障，你的岗位调动，你的提拔，甚至你的病假休息。几乎没有... -
第38节：第三节 薪水不是工作的动力(3)
第38节：第三节 薪水不是工作的动力(3) 前途比钱途重要 世界上有两种人，一种人在工作中只关注“钱途”；另一种人在工作中，更关注前途。但是，这两种人最后的命运却是截然不同的，只关注“钱途”的人，最后的结局反而是没有了前途；而关注前途的人，反而到最后有更令人艳羡的“钱途”。 是什么导致了这两种人如此不同的命运？关键是他们人生的目标不同，他们对人生的定位... -
第6节：用"一张A4纸"充实你的职业生涯(1)
第6节：用"一张A4纸"充实你的职业生涯(1) 第1章 用"一张A4纸"充实你的职业生涯 —时间&工作的管理法 日程管理表单 （每月、每周） 时间损耗划分表单 先后顺序划分表单 让人安心入睡的二分法表单 日程管理表单（每月、每周） 将每月、每周的日程整理到一张A4纸上 对于商务人士来说，日程笔记是不可或缺的东西。你的笔记上也记满了"某月... -
第19节：爱情的迷思(1)
第19节：爱情的迷思(1) 爱情的迷思 目前社会上有许多担任不同职位的职业妇女：包括律师、医师、政府官员、公司经营者、记者等等，其中不少是时髦聪慧的美女。可是这些成功的女性都感觉到一般的男性比较喜欢传统的女性：不出外工作，专心照顾老公和家庭的专职主妇—一个不必为了工作奋斗，没有和男性在政治或文艺界中辛苦竞争过的女性。 面对男性的这种态度，一个事业有成的女性... -
第2节：第一章 重新认识我们的工作(1)
第2节：第一章 重新认识我们的工作(1) 职业道德则是衡量一个人工作态度的职业规范。在职业化的群体行为中，以条文为基础的规章制度是最低限度的行为准则，它对每一个工作者的制约是最下限的，因而不足以适应必须不断提升的职业化需求。所以，各行各业都不得不将职业道德作为完善职业功能的重要规则。一个不尊崇职业道德或不完全信守职业承诺的人，无论其职业技能有多高都不可能成... -
第7节：用"一张A4纸"充实你的职业生涯(2)
第7节：用"一张A4纸"充实你的职业生涯(2) 我之所以说每周目标很重要，是因为大部分人会以一周为单位制定日程安排。这样做不仅能使自己轻松掌握日程安排，还意味着容易与他人进行时间上的协调。 原本与设计师、摄影师约定在周二碰面，但如果有急事，就有可能将碰面日期改到另外一天，而这样做并不会打乱这一周的计划。也就是说，这样做有一个优势，那就是不必为这件事手忙脚... -
第18节：第一节 从1/12000开始(3)
第18节：第一节 从1/12000开始(3) 综合考虑上面各因素后，你就可以给自己做职业生涯规划了。 目标指引，踏实工作 “我对哪些人会产生怀疑呢？如果他这份工作自己没有做好的情况下，他就去提出更高的要求。那么我的第一反应就是，你现在的工作都没有做好，你怎么可能做下一份更有挑战的工作呢？但是如果说你这份工作做得确实很好，而且对你来说你还有更多的精力、更...