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数智图书馆-无锡数智政务
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第五篇 帝国
354
2025-06-19
《英国通史(套装共6册)》
第五篇 帝国 第一章 七年战争前的殖民扩张 第五篇 帝国 第一章 七年战争前的殖民扩张 “光荣革命”前,在殖民扩张方面英国的主要对手是荷兰,英国连续颁布针对荷兰的《航海条例》,最终引发英荷战争。经过三次英荷战争后,英国开始建立海上霸权,同时取得不少殖民地,这些殖民地主要集中在西印度群岛和北美大陆,所以文森特·哈罗(Vicent Harlow)说:英...
112 如何防止智能爆炸
353
2025-06-16
《如何思考会思考的机器》
112 如何防止智能爆炸 112 如何防止智能爆炸 托马斯·迪特里奇(Thomas G.Dietterich) 俄勒冈州立大学智能系统主任,计算机科学特聘教授 许 多对人工智能(通常指的是超级智能)潜在威胁的描述,都采用了“智能爆炸”这一比喻。拿链式核反应作为类比,人工智能研究员正在以某种秘密的方式研究一种“智能离子” [28] ,当这些...
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353
2025-06-12
《资治通鉴全译本(柏杨版)》
资治通鉴第一百六十卷 梁纪十六 高祖武皇帝十六太清元年(丁卯、547) 梁纪十六 梁武帝太清元年(丁卯,公元547年) [1]春,正月朔,日有食之,不尽如钩。 [1]春季,正月朔(初一),发生日偏食,未被遮尽的太阳象钩一样。 [2]壬寅,荆州刺史庐陵威王续卒。以湘东王绎为都督荆·雍等九州诸军事、荆州刺史。续素贪婪,临终,有启遣中录事参军谢宣融献金...
第二章 封建王权的建立
353
2025-06-19
《英国通史(套装共6册)》
第二章 封建王权的建立 第二章 封建王权的建立 1066年1月英王爱德华去世,哈罗德伯爵被贤人会议“推选”为王。诺曼底公爵威廉要求继承王位,但遭到哈罗德和贤人会议的拒绝。为此,威廉发动军事征服,走上了武力夺取王位的道路。 实际上,威廉公爵早就为军事征服做好了准备。在军事上,他在诺曼底组建了一支精良善战的军队,由尚武斗狠并经过严格训练的封建骑士组成,使...
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353
2025-06-12
《资治通鉴全译本(柏杨版)》
资治通鉴第六十一卷 汉纪五十三 孝献皇帝丙兴平元年(甲戌、194) 汉纪五十三 汉献帝兴平元年(甲戌,公元194年) [1]春,正月,辛酉,赦天下。 [1]春季,正月,辛酉(十三日),大赦天下。 [2]甲子,帝加元服。 [2]甲子(十六日),献帝举行加冠礼。 [3]二月,戊寅,有司奏立长秋宫。诏曰:“皇妣宅兆未卜,何忍言后宫之选乎!”壬午,三...
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351
2025-06-12
《资治通鉴全译本(柏杨版)》
资治通鉴第一百零八卷 晋纪三十 烈宗孝武皇帝下太元十七年(壬辰、392) 晋纪三十 晋孝武帝太元十七年(壬辰,公元392年) [1]春,正月,己巳朔,大赦。 [1]春季,正月,己巳朔(初一),东晋实行大赦。 [2]秦主登立昭仪陇西李氏为皇后。 [2]前秦国主苻登册立昭仪、陇西人李氏为皇后。 [3]二月,壬寅,燕主垂自鲁口如河间、渤海、平原。翟...
附录:新经济学的关键术语
350
2025-06-11
《知识与权力:信息如何影响决策及财富创造》
附录:新经济学的关键术语 信息论 以克劳德·香农和阿兰·图灵数学思想为基础,研究信息、信息熵、通信系统、数据传输、密码学、数据压缩等问题的应用数学学科。这是一个不断发展的学科,认为人类的创造与通信就是信息在噪声干扰下通过一条信道的传输。信道可以是一条线,也可以是真实世界。信息量的衡量标准是“熵”,即信息本身传递出来的“新”或带来的惊异。信息是知识的构成...
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347
2025-06-12
《资治通鉴全译本(柏杨版)》
资治通鉴第二百九十二卷 后周纪三太祖圣神恭肃文武孝皇帝下显德元年(甲寅、954) >后周纪三后周太祖显德元年(甲寅,公元954>) [1]五月,甲戌朔,王逵自潭州迁于朗州,以周行逢知潭州事,以潘叔嗣为岳州团练使。 >[1]>五月,甲戌朔(初一),王逵从潭州迁居朗州,任命周行逢为知潭州事,任命潘叔嗣为岳州团练使。 [2]丙子,帝至晋阳城下,旗帜环城...
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347
2025-06-12
《资治通鉴全译本(柏杨版)》
资治通鉴第第四十九卷 汉纪四十一 孝殇皇帝延平元年(丙午、106) 汉纪四十一 汉殇帝延平元年(丙午,公元106年) [1]春,正月,辛卯,以太尉张禹为太傅,司徒徐防为太尉,参录尚书事。太后以帝在襁褓,欲令重臣居禁内。乃诏禹舍宫中,五日一归府;每朝见,特赞,与三公绝席。 [1]春季,正月辛卯(十三日),将太尉张禹任命为太傅,将司徒徐防任命为太尉,参...
8小时工作,24小时思考
345
2026-03-24
《8小时工作,24小时思考》
8小时工作,24小时思考 第1节:用好你的8小时,那足够了(1) 第一章24小时思考,才能8小时干好 一个人,在一个组织中扮演的角色是否重要,关键就看他主要负责的是"事务型"的工作还是"思考型"的工作;能力的高低,也主要从他所完成的"思考型"工作的成绩如何来判定。埋头于事务的员工,肯定是低层次员工,他只要做好上级分配给他的,方向甚至方法都已经明确了的工...
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