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拔尖 在这个畅想创业的世代，谁不想胜人一筹呢？但如何做到拔尖，《快公司》早有办法，不过方法不是唯一，重要的是你要的是什么？ 1 高薪工作将吞噬你的生活 未来，有一技之长的人能为家里挣更多钱，但是他们可能忙得没有时间回家花钱。 2 不可或缺的5个导师 想要有一个全能的大神带你飞？不太可能。多找几个人带你，你才能飞得更高。 3 传统的销售如何与... -
再向长安行
再向长安行 再向长安行 有了父亲遗留下来的“创业基金”，刘秀毫不犹豫地选择了求学。他这么做是为了对得起九泉之下的父亲。 其实大哥刘当初去长安求学时，他若带着这些黄金去，也不至于那样饥困交加，那般半工半读，一边读书还要一边想着生计，落寞而归。可是，大哥没有这么做，坚决按父亲的遗愿把这些金银留给了刘秀，用心是何等良苦。 而父亲又为什么要在并不富裕的家里... -
第二节 同盟会的成立
第二节 同盟会的成立" level="2"> 第二节 同盟会的成立 一 逐渐增长起来的联合因素" level="3"> 一 逐渐增长起来的联合因素 二 留日学生的政治动向" level="3"> 二 留日学生的政治动向 三 孙中山在留欧学生中建立革命团体" level="3"> 三 孙中山在留欧学生中建立革命团体 四 同盟会的成立" level="3... -
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第14章 明智地选择客户 虽然拒绝一个项目是要付出代价的，但是答应不该答应的客户同样也会付出代价。毕竟我们能投入到工作中的时间是有限的，因此，与错的人一同工作就意味着你将失去更多你本能享受其中，并能为你带来更多收入的工作。 正如《The 7 Habits of Highly Effective People（高效能人士的7个习惯）》的作者——已故... -
第二节 保甲制度与特务组织的建立
第二节 保甲制度与特务组织的建立" level="2"> 第二节 保甲制度与特务组织的建立 一 保甲制度的内容和实施" level="3"> 一 保甲制度的内容和实施 二 “中统”“军统”特务组织的形成及其活动" level="3"> 二 “中统”“军统”特务组织的形成及其活动 第二节 保甲制度与特务组织的建立" class="reference-... -
Ⅴ 战争时期的劳资关系与业务发展
Ⅴ 战争时期的劳资关系与业务发展 20世纪20年代初期久保田铁工所的工人状况 劳资纷争 20世纪20年代后半期的《员工规章制度》 产品多元化尝试（一）：船舶机械、机床生产业务萧条 产品多元化尝试（二）：汽车产业的参与与退出 产品多元化尝试（三）：农业机械和工业用石油发动机 产品多元化尝试（四）：铸造作业的技术革新 产品多元化尝试（五）：收购隅田... -
哪来的从错误中学习
哪来的从错误中学习 哪来的从错误中学习 在商业社会中，失败成了一种值得期待的典礼。你总能听到“新公司倒闭者十之八九”的说法。你还听说失败能铸造品性。人们常常建议你“早死早超生，失败多经验也多”。 空气中充斥着如此高浓度的失败理论，貌似除了沉沦其中，没有别的办法。千万不要相信这些观念！不要被这些观点愚弄了，其他人的失败仅仅代表其他人栽了跟头而已。 别... -
受够了“企业家”
受够了“企业家” 受够了“企业家” 让“企业家”这个过气的称谓退出历史舞台吧，它已经背负了太多沉重的负担。它给人的感觉就像是一个实行会员准入制度的私人俱乐部，不是谁都能进的。我们应该鼓励每一个人都去开创自己的事业，不要让这等好事只落在那些凤毛麟角、自认为自己才是企业家的人头上。 有这样一群新生代开始走出来创业了。尽管他们获利，但谁也不认为自己是企业家... -
第二节 资本为什么重要？
第二节 资本为什么重要？ 德·索托引用布罗代尔的一段名言，开始全书的论述，“关键问题是要查明，历史上的资本主义为什么好像生活在与世隔绝的钟罩里？它为什么无法扩张并占据整个社会？……（为什么）资本形成的巨大速度只可能出现在某些社会部门，而没有出现在当时的整个市场经济中？”（第1页）布罗代尔在这段话中的意思，主要是将资本主义与市场经济明确区分为两种不同的形式，... -
黄金思维圈
黄金思维圈 迅速看透问题本质的利器 我们公司在帮助员工成长的过程中，会传授很多思考工具和方法。但我不止一次听到同事们的反馈，对他们而言，印象最深、影响最大、帮助最立竿见影的方法是——黄金思维圈。 黄金思维圈的最基本应用便是：你遇到每一件事情，首先问“为什么”，也就是，问自己为什么要做这件事。我在前文中也提到了这个观点，但是没有做深入的介绍。本章我就详细...