分类
发现
标签
搜索
注册
登录
分类
发现
榜单
标签
搜索
注册
登录
搜索
数智图书馆-无锡数智政务
本次搜索耗时
4.282
秒,为您找到
438
个相关结果.
搜书籍
搜文档
空标题文档
24
2025-06-20
《第3选择:解决所有难题的关键思维》
工业时代的教育 在我看来,大辩论的双方都应该承担教育组织有失人性化的责任。一个世纪以前,发展中的工业要求公立学校生产对他们有用的“产品”。让我们看一看这篇写于1927年的文章:“一项对教育体制的客观研究得出结论,它们的产品质量远远达不到现代商业的要求。”大多数学校成为工厂,孩子们成为“产品”而不是人。 古往今来,永远都有启蒙者怀着最崇高的理想,相信并激...
第二十五章 最后的决战
24
2025-06-19
《汉朝那些事儿合集(共8册)》
第二十五章 最后的决战 兵败垓下 第二十五章 最后的决战 兵败垓下 公元前204年12月,项羽率楚军退到了垓下(今安徽灵璧东南)。 项羽刚刚见到自己最心爱的女人虞姬,两人还来不及柔情蜜意,刘邦、韩信、彭越、英布的四路大军就围拢过来了。直到这时,不可一世的项羽才第一次有了穷途末路之感。 是啊,人生就是这样,荣华富贵如过眼云烟,昔日的辉煌如今已变成...
卷五百六十一
23
2025-05-21
《全唐诗》
卷五百六十一 卷五百六十一 卷561_1 【荔枝诗】薛能 颗如松子色如樱,未识蹉跎欲半生。 岁杪监州曾见树,时新入座久闻名。 卷561_2 【丁巳上元日放三雉】薛能 婴网虽皆困,褰笼喜共归。无心期尔报,相见莫惊飞。斋 卷561_3 【寓题(一作边城寓题)】薛能 王泽犹来雅在新,尚词微事可愁人。 淫哇满眼关雎弱,犹贺清朝有此身。 卷561...
秘笈二:激发全链条每一个环节的创造力
23
2025-06-19
《腾讯方法:一个市值1500亿美元公司的产品真经》
秘笈二:激发全链条每一个环节的创造力 秘笈二:激发全链条每一个环节的创造力 “最开始我和美术员工的沟通不是特别多,也不知道怎么去帮助他们提升,他们从事的是创意性的工作,是右脑思维。”王晓明说,“我的做法是将设计局限在一个框里,给他们几句限定性的话,再让他们找感觉做创意。”后来王晓明发现,这种做法效果不太好,美术员工始终画不出他真正想要的东西。与此同时,...
空标题文档
23
2025-06-19
《腾讯方法:一个市值1500亿美元公司的产品真经》
目录 推荐序1 推荐序2 序 腾讯手游大起底——从战略到组织,从团队到产品,腾讯到底做了什么? 史上最重任务之“打响移动游戏第一枪” 选对人才能做对事,任宇昕亲点姚晓光 一场要求极高的处女秀 一个从未赢过的团队 又遇管理“七宗罪” 史上最复杂的跨部门协作 摸着石头能过河? 团队乾坤大挪移之从“上小资”到“深斗士...
列传第一百四十三 列女
22
2025-06-12
《二十四史(全集)》
列传第一百四十三 列女 列传第一百四十三 列女 ○李德武妻裴氏杨庆妻王氏独孤师仁乳母王氏附杨三安妻李氏魏衡妻王氏樊会仁母敬氏绛州孝女卫氏濮州孝女贾氏郑义宗妻卢氏刘寂妻夏侯氏楚王灵龟妃上官氏杨绍宗妻王氏于敏直妻张氏冀州女子王氏樊彦琛妻魏氏邹保英妻奚氏古玄应妻高氏附宋庭瑜妻魏氏崔绘妻卢氏奉天县窦氏二女卢甫妻李氏王泛妻裴氏附邹待征妻薄氏李湍妻董昌龄母杨氏韦雍...
空标题文档
22
2025-06-17
《儿童教育》
儿童成长自律板能帮助孩子养成好习惯吗 问题补充: 在考虑是否要通过类似图中的自律板帮助女儿养成好习惯(和女儿协商评价标准,并每天让女儿自我评定)。比起对是否能起作用的担心,更关注如果成功了,长期来说是否会有不良的影响。原因是在不少儿童心理学的书中都有提到,通过奖励的方式来教育孩子弊端很多。自律板的方式是否也会有类似问题呢? 左飞 Jacky...
善用想象力
21
2025-06-13
《华尔街操盘手日记》
2007年6月20日 善用想象力 贝尔斯登真是一只好股票啊,今天我们又在上面赚了不少钱。唐小鸭毕业了,又一个交易天才。我今天赚了21.78美元,再这样赚几天,我就能由负变正了,而且,我还能把股数从100股升到200股。 最近贝尔斯登处于跌势中,日内也有上涨的行情,不过,总体还是以跌为主。当然,对于我们来说,涨跌都可以赚钱。虽然,我们做...
1.4 OKR的制定秘诀1
21
2025-06-18
《每个人的OKR》
1.4 OKR的制定秘诀1 目标设定 OKR一定源于组织战略 挑战与可控并存 1.4 OKR的制定秘诀1 心理学家做过一个实验:将一群人分为三组,分别向三个不同的村子进发。第一组人除了被告知跟着向导走之外再无其他提示,他们没有方向,也不知道路程有多远。刚走出两三公里就有人开始叫苦,走到一半的时候就没什么人愿意继续前进了。 第...
激励:人们会对激励做出反应
20
2025-06-11
《[从零开始读懂经济学]斯凯恩》
激励:人们会对激励做出反应 经济学的基本前提是承认人的本性是利己的,所以人们在做出选择时,会考虑边际量所处的成本和收益。一旦成本和收益中有任何一方发生变动,或是两方都发生变动的情况下,人们的选择都会随之发生改变。也就是说,成本和收益的变动改变了人们的激励,而同时人们会对激励做出选择——这就是曼昆经济学原理之四。 一条猎狗追逐一只兔子,追了好久也没有追到...
1..
«
36
37
38
39
»
..44