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第四代
第四代 图2.1 佚名，《老奶奶的99岁大寿》，（大约1848年） 合伙人 贵族身份与贵族态度 托马斯·曼恩1901年的小说《巴丁布鲁克斯》描写了一个商业同业公会家族及其企业的兴衰，在小说中，人们发现从第三代身上可以看到衰败的迹象，而到第四代则是必败无疑了。作者肯定是想用这个模式来写罗斯柴尔德家族1878年以后的历史。由于迈耶·A·罗斯柴尔德的孙辈... -
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荐客本月最爱 劳拉·韦德曼·鲍尔斯（LAURA WEIDMAN POWERS） 非营利组织CODE2040联合创始人兼执行总监 PayByPhone支付应用：“用了这个应用，在停车场付费时你只需要在收费机上输入自己的身份号码和停车时长就可以了。这个应用会收取少量的手续费，但我觉得这样免去了四处寻找零钱的苦恼，非常划算。” 塔拉·詹提尔（TARA... -
怒其不争
怒其不争 怒其不争 第五伦走了，沁水公主哭了，窦宪更嚣张了，刘炟却愤怒了，于是采取措施——把窦宪冷藏了。 通过强霸沁水公主园林一事，刘炟知道窦宪不可重用后，开始寻找人才，极力打造自己的嫡系部队。于是，一个叫周纡的人浮出水面，他被刘炟任命为洛阳令（首都的最高地级行政长官）。 周纡，字文通，下邳徐县人。他自小勇猛好斗，经常结交胆大敢为之人，长大后更是性... -
过滤器的作用
2007年6月28日 过滤器的作用 今天赚了14.83美。剩下两个交易日，还需要赚14.1美元。 最后两天我会不会赚不到14.1美元呢？躺在床上的时候，这个问题很自然地蹦了出来，让我心神不宁，无法入睡。不过，我很快意识到，这是一个自我怀疑的问题，一个让我焦虑不安的问题，一个消耗能量的问题，一个很糟糕的问题，这不是一个高质量的问题。 ... -
第9招 孩子活泼开朗的培养技巧
第9招 孩子活泼开朗的培养技巧 活泼开朗体现着一个人对生活的态度，性情豁达能让你发现人生的另一种境界。不要只盯着疏斑的黑子，要看到那是一轮失红的朝阳。 一、激发兴趣的技巧 1.“先苦后乐”法 如果仔细观察每个人吃东西的习惯，可以发现一个有趣的现象。有些人吃东西时会先挑喜欢的吃，而把不喜欢的留到最后才吃。另外有一种人刚好相反，他们总是把不爱吃的先囫囵吞... -
提升学习能力的三个底层方法
提升学习能力的三个底层方法 学习的本质是什么？ 学习临界知识的过程，本身就是深度思考的过程。前一段时间正好在朋友圈流行一篇文章，叫《深度思考比勤奋更重要》。这篇文章提到一个观点：人们“不能深度思考的根本原因是见识少，知识积累量不够”。这个观点就有意思了。你的见识多了，知识积累量多了，就能够自动深度思考了吗？ 在我看来，“见识的多少和知识量的积累”与能否... -
第五代
第五代 战争的影响 《贝尔福宣言》 影响力的衰退 表9–1 六家主要英格兰银行的资本，1913~1918年（单位：英镑） 表9–2 五家英国最大银行的利润，1913~1918年（单位：英镑） 表9–3 N·M·罗斯柴尔德公司参与的主要的债券和股票发行，1921~1937年 大崩溃 由辱骂到政治行动 丘吉尔称之为“世界危机”的第一次世界大战... -
第4节：第二节 唐骏模式：简单做人，勤奋做事(1)
第4节：第二节 唐骏模式：简单做人，勤奋做事(1) 第二节 唐骏模式：简单做人，勤奋做事 在工作中，唐骏经常提到一个理念，就是简单加勤奋。其中的“勤奋”就有坚持、吃得起苦的含义，也需要承担社会责任；而“简单”是一种工作的风格。一个公司要做的事千头万绪，不可能把每件事都做好，多头出击可能不会都赢，抓住重点倒可能各个突破。 最勤奋的微软人 微软历史上唯一... -
第9章 合作
第9章 合作 为何同工不同酬 从信息不对称的角度来看，企业的场景尽显文明之光。 理解了经济学眼中的企业，就能深刻地理解什么叫文明。企业构造了许多精妙的人际关系规则，让人们能够以非常体面、迂回的方式进行竞争，进行合作，进行生产和创造。 决策权｜谁来当老板 第091讲 | 企业的团队本质 信息不对称，讲的是人与人之间既要合作，又要防止互相欺负、互相牵...